Stalno izobraževanje delavcev v delovnopravni zakonodaji in sodni praksi
Ključne besede:
delavci, izobraževanje, delovno pravo, pogodbe o zaposlitviPovzetek
Slovenska delovnopravna zakonodaja vsebuje med drugim tudi izrecno določbo, po kateri ima delavec »pravico in obveznost do stalnega izobraževanja, izpopolnjevanja in usposabljanja v skladu s potrebami delovnega procesa in z namenom ohranjanja oziroma izboljševanja delovnih sposobnosti, ohranitve zaposlenosti in povečanja zaposljivosti« (prvi odstavek 170. člena Zakona o delovnih razmerjih, ZDR-1). Prispevek poskuša natančneje razmejiti pravice in obveznosti obeh strank pogodbe o zaposlitvi glede stalnega izobraževanja delavcev. Medtem ko v splošni delovnopravni zakonodaji to področje ureja le nekaj načelnih določb, posebni predpisi, ki urejajo posamezne dejavnosti ali posamezne vidike delovnih razmerij, vsebujejo bistveno bolj podrobne, zavezujoče in brezpogojne določbe. Največji del sodne prakse na tem področju se nanaša na pogodbe o izobraževanju med delavci in delodajalci v povezavi s kolektivnimi pogodbami.
Literatura
Casano, L. (2013). Formazione e instabilità del lavoro: una sfida impossibile? I fondi bilaterali per la formazione dei lavoratori tramite agenzia in Italia e in Francia. Milano: FrancoAngeli.
Geiser, T. (2011). Weiterbildung und Arbeitsrecht. St. Gallen: Universität St. Gallen.
Hansson, B. (2009). Job-Related Training and Benefits for Individuals: A Review of Evidence and Explanations. OECD Education Working Papers No. 19. Paris: OECD.
Hromadka, W. in Maschmann, F. (2008). Arbeitsrecht Band 1. Individualarbeitsrecht. Berlin: Springer.
Kocher, E. W. in Paschke, C. (2013). Wie lässt sich ein Anspruch auf Weiterbildung rechtlich gestalten? Rechtliche Instrumente im Arbeits- und Sozialrecht. Bonn: Friedrich-Ebert-Stiftung.
Krašovec, D. (2013). Novi veliki komentar Zakona o delovnih razmerij in reforme trga dela. Ljubljana: Reforma.
Muratorio, A. (2009). La formazione nel rapporto di lavoro e nei contratti formativi. Padova: Università degli studi di Padova.
Nagel, B. (2007). Gerechtigkeit und Recht auf Weiterbildung. Report - Zeitschrift für Weiterbildungsforschung, 30, št. 3, str. 9–18.
Nagel, W. (2009). Das Recht auf Witerbidulng für ältere. V: Eger, T. in drugi (ur.) Internationalisierung des Rechts und seine ökonomische Analyse, Wiesbaden: Gabler, str. 677–690.
Numhauser-Henning, A. (2001). Flexible Qualifications - A Key to Labour Law. International Journal of Comparative Labour Law and Industrial Relations, 17, št. 1, str. 101–116.
Obligacijski zakonik (OZ). (2001). Uradni list Republike Slovenije, št. 83. Pridobljeno dne 15. 2. 2015 s svetovnega spleta: http://www.pisrs.si/Pis.web/pregledPredpisa?id=ZAKO1263.
Pravilnik o zdravniških licencah (1999). Uradni list Republike Slovenije, št. 109. Pridobljeno dne 15. 2. 2015 s svetovnega spleta: http://www.pisrs.si/Pis.web/pregledPredpisa?id=PRAV9701.
Ustava Republike Slovenije (1991). Uradni list Republike Slovenije, št. 33. Pridobljeno dne 15. 2. 2015 s svetovnega spleta: http://www.us-rs.si/o-sodiscu/pravna-podlaga/ustava/.
Ustavno sodišče RS (1996). Odločba U-I-67/95-17 z dne 4. 4. 1996. Pridobljeno dne 15. 2. 2015 s svetovnega spleta: http:// www.us-rs.si.
Ustavno sodišče RS. (2012). Sklep št. U-I-174/10-11 in Up-944/10-7 z dne 1. 3. 2012. Pridobljeno dne 15. 2. 2015 s svetovnega spleta: http:// www.us-rs.si.
Višje delovno in socialno sodišče (2005). Sodba Pdp 1890/2003 z dne 10. 2. 2005. Pridobljeno dne 15. 2. 2015 s svetovnega spleta: http:// www.sodnapraksa.si.
Višje delovno in socialno sodišče (2007). Sodba Pdp 1033/2005 z dne 15. 2. 2007. Pridobljeno dne 15. 2. 2015 s svetovnega spleta: http:// www.sodnapraksa.si.
Višje delovno in socialno sodišče (2009). Sodba in sklep Pdp 1063/2008 z dne 26. 2. 2009. Pridobljeno dne 15. 2. 2015 s svetovnega spleta: http:// www.sodnapraksa.si.
Višje delovno in socialno sodišče (2010). Sodba Pdp 782/2010 z dne 16. 12. 2010. Pridobljeno dne 15. 2. 2015 s svetovnega spleta: http:// www.sodnapraksa.si.
Višje delovno in socialno sodišče (2011). Sodba Pdp 1020/2013 z dne 29. 1. 2014. Pridobljeno dne 15. 2. 2015 s svetovnega spleta: http:// www.sodnapraksa.si.
Višje delovno in socialno sodišče (2011a). Sodba Pdp 557/2010 z dne 27. 1. 2011. Pridobljeno dne 15. 2. 2015 s svetovnega spleta: http:// www.sodnapraksa.si.
Višje delovno in socialno sodišče (2012). Sodba Pdp 222/2012 z dne 24. 5. 2012. Pridobljeno dne 15. 2. 2015 s svetovnega spleta: http:// www.sodnapraksa.si.
Višje delovno in socialno sodišče (2012a). Sodba Pdp 426/2012 z dne 6. 9. 2012. Pridobljeno dne 15. 2. 2015 s svetovnega spleta: http:// www.sodnapraksa.si.
Višje delovno in socialno sodišče. (2012b). Sodba Pdp 855/2012 z dne 12. 10. 2012. Pridobljeno dne 15. 2. 2015 s svetovnega spleta: http:// www.sodnapraksa.si.
Višje delovno in socialno sodišče (2012 c). Sodba Pdp 931/2011 z dne 16.02.2012. Pridobljeno dne 15. 2. 2015 s svetovnega spleta: http:// www.sodnapraksa.si.
Višje delovno in socialno sodišče (2013). Sodba in sklep Pdp 687/2013 z dne 18. 10. 2013. Pridobljeno dne 15. 2. 2015 s svetovnega spleta: http:// www.sodnapraksa.si.
Višje delovno in socialno sodišče (2014). Sodba Pdp 1020/2013 z dne 29. 1. 2014. Pridobljeno dne 15. 2. 2015 s svetovnega spleta: http:// www.sodnapraksa.si.
Višje delovno in socialno sodišče (2014a). Sodba Pdp 406/2014 z dne 12. 6. 2014. Pridobljeno dne 15. 2. 2015 s svetovnega spleta: http:// www.sodnapraksa.si.
Vrhovno sodišče RS (1999). Sodba VIII Ips 66/99 z dne 4. 6. 1999. Pridobljeno dne 15. 2. 2015 s svetovnega spleta: http:// www.sodnapraksa.si.
Vrhovno sodišče RS (2004). Sodba VIII Ips 28/2003 z dne 20. 1. 2004. Pridobljeno dne 15. 2. 2015 s svetovnega spleta: http:// www.sodnapraksa.si.
Vrhovno sodišče RS (2007). Sklep III R 20/2007 z dne 3. 9. 2007. Pridobljeno dne 15. 2. 2015 s svetovnega spleta: http:// www.sodnapraksa.si.
Vrhovno sodišče RS (2007a). Sodba VIII Ips 3/2007 z dne 26. 6. 2007. Pridobljeno dne 15. 2. 2015 s svetovnega spleta: http:// www.sodnapraksa.si.
Prenosi
Objavljeno
Kako citirati
Številka
Rubrike
Licenca
Avtorske pravice (c) 2022 Franci Avsec
To delo je licencirano pod Creative Commons Priznanje avtorstva 4.0 mednarodno licenco.
